富有特色、健康向上的学院文化是学院特征形象的重要标志，是赖以生存的灵魂根基，是创新发展的力量源泉。加强学院文化建设，建设文化强院，有助于推进学院科学决策和科学发展，有助于提高人才培养质量和办学水平，有助于提振师生精神面貌和艺术修养。管理学院将学院文化理念，建设文化强院，放在工作首位，8月25日下午，召开学院文化建设大会，集中探讨院训、院风、教风、学风等建设工作，会议由院长严良主持。

严良就学院在文化建设上的主要做法介绍：第一，深入挖掘学院文化理念，加强精神文化建设。第二，着力提升学院环境品位，加强环境文化建设。第三，着力培育各类教师团队，加强团队文化建设。他指出，学院文化是学院建设的重要举措之一，也是引领学院发展的核心内容，辐射学院的教育管理、人才培养和办学发展。好的学院文化能够助推良好的教风和学风，能够助推良好的精神面貌和工作氛围。与会的教职工踊跃发言，纷纷表示，学院文化的凝练是学院精神的凝练，也是在迎接本科教学合格评估中将“评”与“促”有机地结合起来，从而更好地落实以评促改、以评促建、以评促管、评建结合、重在建设评估要求。

学院文化建设是一项需要长期坚持、不断发展的工作，下一步管院将继续站在育人的高度，从提升学院竞争力的维度，进一步加强学院文化建设：第一，进一步加强行为文化和制度文化建设，努力在学院培育敢于创新、善于改革的学院文化；第二，进一步加强学术诚信和师德师风建设，努力培育严谨治学、爱生乐教的教风和刻苦钻研、诚信求实的学风：第三，进一步加强校园文化建设，提升师生人文体育素养。